Раньше упор делался на молодежь, теперь же требуется опыт.
Многие люди старшего поколения жалуются, что им стало тяжелее найти работу, но данные за 2022 год свидетельствуют об обратном. Теперь нанимают их чаще и охотнее.
Дело в том, что люди возраста 45+ могут передать бесценные знания коллегам, а также у них нет таких громадных запросов по зарплате, как у других. Судя по имеющимся сейчас вакансиям, требуются водители, сборщики, охранники, монтажники и токари. Интересно, что и платить им собираются прилично.
Например, если у вас есть права категории B и C, то в Томске вы можете заработать до 150 тысяч рублей, а механик в Домодедове будет получать от 100 тысяч.
Заместитель гендиректора сервиса «Работа.ру» Александр Ветерков объяснил, что возрастных сотрудников охотнее берут на вакансии стоматологов-ортопедов, неврологов, а также медсестер и сиделок.
В 2022 году работодатели стали чаще рассматривать и нанимать соискателей старших возрастов (45+). Главными преимуществами этой возрастной группы оказались ответственное отношение к работе (60%), большой опыт (59%) и высокий уровень квалификации (56%),
— цитирует специалиста РИА Новости.
