Вот что грозит удаленщикам.
Популярность дистанционной работы растет из-за возможности путешествий. Однако в скором времени эту лавочку могут прикрыть. Многие компании уже сейчас обсуждают введение запрета на работу сотрудников за пределами России.
К сожалению, работодатели имеют на это полное право. Если же удаленщик будет протестовать и откажется возвращаться, то его могут и уволить. В качестве альтернативного варианта некоторые фирмы планируют ввести дополнительные ограничения и обязать сотрудников запрашивать документальное разрешение на выезд за границу.
По словам юриста Ирины Гудковой, кроме риска остаться без работы, удаленщикам может грозить потеря статуса резидента, если большую часть года он будет проводить вне своей страны. Это, несомненно, скажется на зарплатном налоге, который вырастет в два раза — до 30%.
Как пишет «Российская газета», при таком раскладе работать на отечественную компанию, находясь за рубежом, будет просто невыгодно.
